photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le secrétaire de direction assiste le directeur de pôle et les directeurs adjoints du pôle lutte contre les exclusions du Val de Marne tant dans l'organisation matérielle, que dans la gestion technique de l'activité et dans la gestion des ressources humaines. Il peut être amené à réaliser des missions de secrétariat classique. Le secrétaire de direction fait partie de l'équipe composée de deux autres personnes en charge des ressources humaines, d'une directrice de Pôle, et de 4 directeurs adjoints. MISSIONS ET ACTIVITÉS Mise en place de process et procédures RH pour le pôle Il assiste aux CODIR du pôle Il a en charge 5 structures et s'occupe des ressources humaines de ces structures : suivi des salariés, réalisation des EVP, rédaction des courriers RH (procédure d'inaptitude, de reclassement, disciplinaire .), réponds aux questions des salariés sur les RH (explication sur le bulletin de paie, demande d'information sur la convention collective de la CRF .) Il fait le lien avec le médecin du travail et la CPAM si nécessaire En lien avec le gestionnaire paie il s'assure de la bonne administration de la paie des salariés (vérification des bulletins de paie, des éléments[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions & activités ADMINISTRATION DU PERSONNEL (ADP): - Etablir les déclarations préalables à l'embauche, les contrats de travail, les avenants, etc. ; - Tenir à jour le dossier administratif de chaque salarié ; - Gérer les procédures disciplinaires ainsi que les fins de contrat : rupture conventionnelle, licenciement, départs à la retraite, etc . ; - Veiller au respect du Code du travail, des conventions collectives (CCN 51) et des accords d'entreprise ; - Appliquer les dispositions du règlement intérieur de l'Association ; - Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, prévoyance ; - Gérer les arrêts de travail - Déclarer les accidents du travail ; - Suivre les IJSS et les remboursements prévoyance ; - Gérer la participation des employeurs à l'effort de construction (PEEC), «1% logement » - Maîtriser les principes et les fonctionnalités du SIRH (SAGE 100) ; la connaissance du logiciel de gestion des temps LUCCA serait un plus. RECRUTEMENT: - Préparer les fiches de postes transmises par les établissements ainsi que les fiches sociales ; - Rédiger et mettre en ligne les annonces ; - Réaliser les simulations de salaires selon la CCN 51 ; - Présélectionner[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Maurice, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La ville de Saint-Maurice recherche un(e) agent pour ses crèches collectives (H/F), placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'Etablissement, vous assurerez les missions suivantes : Missions principales: - Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducatrice de jeunes enfants. - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien être. - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents. - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et à l'encadrement des stagiaires Qualités requises: - Patience, sens des relations humaines, empathie. - Polyvalence, sens de l'observation,[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s'engage à vous répondre dans les 48H ! #çamatchentrenous - Accompagnement de personnes en situation de handicap - Interventions variées au domicile, structure et milieu extérieur - Environnement de travail bienveillant et à taille humaine "Nous recherchons un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée pour accompagner des personnes en situation de handicap au sein d'une structure proposant de l'accueil de jour, des interventions au domicile et à l'extérieur. Vous participerez au maintien des capacités motrices, à la stimulation et à l'autonomie des personnes accompagnées à travers des activités physiques adaptées." Votre potentiel permettra de : - Participer aux projets personnalisés d'accompagnement en lien avec l'équipe[...]

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Responsable d'un service communal d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Rattaché à la Directrice de l'Action Sociale, 3ème âge et Handicap, le responsable du service accueil et suivi social manage et coordonne l'activité quotidienne du service, est force de proposition pour son secteur, assure ou supervise la gestion administrative et des ressources humaines. En sa qualité de travailleur social, il assure l'accompagnement social ou l'orientation des situations les plus complexes en cas de besoin ainsi que celui du personnel communal. MANAGEMENT DE L'EQUIPE - Encadrer l'équipe d'accueil du service social - Organiser les moyens nécessaires, répartir les missions et poser l'organisation entre le front et le back office - Assurer le relais vers les institutions extérieures et les partenaires - Gérer les congés et les plannings - Assurer les recrutements, mener les entretiens professionnele et élaborer le PDF - Assurer la montée en compétences des agents au regard de l'évolution des missions - Animer les réunions de service et harmoniser les pratiques - Mettre en œuvre les moyens nécessaires à la prise de recul ORGANISATION DE L'ACCUEIL - Etre garant d'un accueil de qualité et adapté en continu aux besoins des habitants - Evaluer et adapter le cas[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Autres services aux entreprises

Charenton-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

En tant que secrétaire médicale vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath, composée de 10 collaborateurs et de 2 biologistes. Vous aurez pour mission d'accueillir et renseigner nos patients, tout en planifiant les activités et en assurant le suivi administratif. Missions : * Accueillir physiquement et téléphoniquement les patients * Enregistrer les dossiers patients * Transmettre des résultats * Traiter les dossiers urgents à transmettre * Assurer la prise de rendez-vous * Réceptionner les prélèvements biologiques et vérifier leur conformité * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et afin de les fidéliser Vous êtes titulaire d'un baccalauréat dans le secteur sanitaire et sociale, vous vous êtes spécialisé(e) dans une formation de secrétaire médicale ou, vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous appréciez les relations humaines et aimez travailler en équipe tout en collaborant au sein d'un cercle médical. Vous êtes reconnu pour votre bienveillance,[...]

photo Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Comptable spécialisé / Comptable spécialisée facturation

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous intégrez le pôle QCF BtoB. Vous animez et participez au processus de facturation dans le respect des modes opératoires, des activités de contrôle interne et des délais de clôture. Vous êtes garant des données obligatoires Master DATA Client. Vous êtes force de proposition dans l'optimisation du processus de facturation dans une démarche d'amélioration continue. Vous serez assisté dans ses missions par l'expert métier et technique B2B. Vous interviendrez notamment sur les missions principales suivantes : 1) Création, modification et mise à jour des données clients - Contrôler et valider la cohérence de la demande de création comptes clients et les données clients obligatoires - Créer les clients internes - Contrôler la conformité des délais de paiement avec le contrat juridique - Traiter les demandes de modification de comptes clients - Contrôler la base de données clients sur 5 données clés (Nom, SIREN, SIRET, INTRACOM, d données de démat) - Participer aux tests techniques et métier de nouvelles transactions SAP - Escalader les dysfonctionnements et proposer une solution corrective à son N+1 - Mettre à jour les modes opératoires - Participer à la formation des chargés[...]

photo Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Technicien(ne) environ, sécurité et conditions de travail

Emploi Immobilier

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché(e) au service des relations et affaires sociales et sous la responsabilité du Responsable du Pôle QVCT, vous aurez pour missions : 1. Prévention des risques psychosociaux (RPS) et de l'absentéisme - Participer à la construction et au déploiement d'une démarche d'évaluation des risques psychosociaux - Contribuer à l'identification des facteurs de risques (analyse de données, enquêtes, entretiens, etc.) - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'actions de prévention 2. Prévention des troubles musculosquelettiques (TMS) - S'appuyer sur un diagnostic ergonomique existant pour proposer et déployer un plan d'actions - Participer à la mise en place de démarches de sensibilisation et de prévention 3. Accompagnement des évolutions du service de santé au travail - Apporter un soutien à l'équipe dans le cadre d'un éventuel changement de service de santé au travail - Participer à la coordination des actions liées à cette transition 4. Projet de conventionnement AGEFIPH 5. Appui aux activités quotidiennes du Pôle QVCT 6. Réalisation de visites terrain en matière de sécurité

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons une Educateurs/trice de jeunes enfants en CDI -sur notre crèche "Les pêcheurs de lune"sur St Mandé- poste à pourvoir au plus tôt. La capacité d'accueil de notre crèche est de 50 Berceaux Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes: Sous l'autorité du directeur de l'établissement et dans le cadre du projet éducatif, l'éducateur(trice) de jeunes enfants accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. L' éducateur(trice) de jeunes enfants conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne l'équipe autour des projets d'activités qui en découlent. Savoir faire: - Participer à l'élaboration du projet d'établissement - Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques - Gérer la relation avec les parents ou les représentants légaux - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives - Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Encadrer les stagiaires - Coordonner les équipes - Assurer la continuité de la fonction de direction, en l'absence du directeur et/ou du directeur[...]

Ressources supplémentaires